中央财经大学是教育部直属，教育部、财政部和北京市共建的大学，是国家“双一流”建设、“211工程”建设和首批“优势学科创新平台”项目建设高校（www.cufe.edu.cn）。中国教育工会中央财经大学委员会（即中央财经大学工会，简称“校工会”）成立于1985年，于1995年5月31日申报建家，经验收被批准为“合格教职工之家”，是北京市高校系统建家较早的单位之一，2009年升级为“北京市先进教职工之家”。 2010年、2011年，校工会连续两年荣获北京市教育工会颁发的“工会工作先进集体”称号，2012年被评为“中国教科文卫体系统模范职工之家”。2017年被评为北京市工会工作“先进单位”，2018年被评为北京市工会工作标兵单位。

建校70多年来，在学校党委、北京市总工会和北京市教育工会的领导下，学校工会紧紧围绕增强政治性、先进性、群众性要求，自觉接受党的领导，坚持中国特色社会主义工会发展道路，紧紧围绕学校“双一流”建设的中心目标，重视加强教职工思想政治引领，积极创新教职工建功立业载体方式，不断完善维护教职工权益制度机制，切实增强基层组织动力活力，大力推进工会工作的改革和发展，广大会员在校工会的指导下，先后成立了合唱协会、舞蹈协会、足球协会、排球协会、羽毛球协会、书画协会、摄影协会、网球协会等群众社团，在教职工文化建设中起到了积极的推动作用。

现因工作需要，向社会公开招聘综合管理岗人员1名。

一、岗位职责

1.教职工社团管理；

2.教职工服务与保障；

3.工会及教代会建设日常管理；

4.校工会安排的其他工作。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.热爱党的教育事业，有奉献精神，爱岗敬业；

2.遵守国家法律法规和学校有关管理规定；

3.身心健康，品行端正，有良好的团队合作精神，能胜任所聘岗位工作。

（二）具体条件

1.原则上年龄不超过35岁；

2.大学本科及以上学历，研究生优先；

3.工作踏实认真、积极主动，有较高的语言表达、组织管理、沟通协调能力，熟练掌握办公软件，大型活动组织和场地管理经验者优先。

三、相关说明

（一）岗位性质

本次招聘的岗位性质为中央财经大学非事业编制，以劳务派遣的方式订立劳动合同。

（二）待遇

1.所聘岗位待遇按照中央财经大学相关规定执行；

2.按照国家和北京市相关规定为劳动合同制人员缴纳社会保险和住房公积金（五险一金）。

（三）其它

应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，中央财经大学有权取消其录用资格，所有应聘者资料恕不退还。

四、招聘流程

1.应聘者通过电子邮件方式投递简历，用人单位进行简历初筛；

2.简历筛选通过后由学校人事处和用人单位安排面试；

3.面试通过后办理录用手续。

五、联系方式

有意应聘者请将个人简历及相关证明材料电子版发送到zcgonghui@163.com和rscrcjlzx@163.com（两个邮箱都要发），收到匹配岗位的申请人，将立即开展面试工作，简历投递截止日期为2022年8月20日，电子邮件主题应为：姓名+应聘中央财经大学工会。

负责人：谭老师联系电话：62288152