<spanclass="a">应届生</span> 2021年黑龙江黑河学院招聘公告

应届生 2021年黑龙江黑河学院招聘公告

报名开始：2021年6月9日

报名截至：2021年6月25日

根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）《黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发〔2011〕68号）《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》（黑人社发〔2015〕66号）和《黑河学院新引进人员选拔制度》（黑院政发〔2011〕32号）文件精神，结合学校发展用人需求，经研究决定，继续面向社会实施招聘，现将有关事宜公告如下。

一、学校简介

详见黑河学院主页（http://www.hhhxy.cn/）

二、招聘原则

按照“公开、竞争、择优”原则，实行岗位公开、过程公开、择优选拔的用人制度。

三、招聘计划

《黑河学院2021年公开招聘计划表》（附件1）

四、基本条件

（一）教学岗位

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱祖国，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，具有适应高等院校教学岗位工作需要的政治素养和思想品质。

2.具备较好的业务素质和良好的职业道德，身心健康，能胜任岗位一线工作。

3.职称、学历学位及年龄要求

（1）具有教授职称或统招博士研究生学历、博士学位，年龄45周岁以下（1976年1月1日<含>以后出生）。

（2）具有副高级职称或统招硕士研究生学历、硕士学位，年龄35周岁以下（1986年1月1日<含>以后出生）。

（3）具有高校教学工作经历或特别优秀且专业急需的人才可适当放宽年龄限制。

（4）应聘人员第一学历须为全日制统招本科毕业生，并获得学士学位；硕士学历为统招研究生；港澳台地区和国外院校毕业，必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书。

4.业务素质要求

（1）所学专业或目前所从事的工作与本校所需专业对口。

（2）具备本专业扎实的理论基础和专业知识。

（3）适合从事教学工作，具有较强的组织教学能力和语言表达能力。

（4）具有较强的科研能力。

（5）普通话水平须达到国家要求标准。

（6）具有较强的计算机操作能力。

5.应聘人员必须在2021年7月31日前获得报名岗位所要求的学历和学位，如不能按时取得相应学历和学位，则不予录用。

6.应聘人员须服从招聘单位对岗位的安排和调整。

（二）管理及其他专业技术岗位

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱祖国，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，具有良好的政治素质和思想品质。

2.具备良好的个人修养和综合素质，身心健康，能胜任本职工作。

3.学历、学位、年龄要求

具有统招硕士研究生学历、硕士学位的，年龄在35周岁以下（1986年1月1日<含>以后出生）。具有高校工作经历或特别优秀且急需的人才可适当放宽年龄限制。港澳台地区和国外院校毕业，必须有我国教育部留学服务中心的学历学位认证书。

4.业务素质要求

（1）所学专业与本校所需岗位专业对口。

（2）具备本专业扎实的理论基础和专业知识。

（3）具备较强的实践管理能力，适合所需岗位的服务和管理工作。

（4）具有较强的计算机操作、维护能力。

5.应聘人员必须在2021年7月31日前获得报名岗位所要求的学历和学位，如不能按时取得相应学历和学位，则不予录用。

6.应聘人员须服从招聘单位对岗位的安排和调整。

（三）辅导员岗位

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱祖国，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，具有良好的政治素质和思想品质。

2.热爱高校学生思想政治教育工作；身体健康，心理素质好；语言文字表达能力、组织协调能力、解决实际问题能力较强；组织观念和责任心强，具有奉献精神、吃苦耐劳和团队合作精神。

3.学历、学位、年龄要求：具有统招硕士研究生学历、硕士学位，年龄在35周岁以下（1986年1月1日<含>以后出生）。港澳台地区和国外院校毕业，必须有我国教育部留学服务中心的学历学位认证书。

4.中共党员（含中共预备党员）。

5.应聘人员必须在2021年7月31日前获得报名岗位所要求的学历和学位，如不能按时取得相应学历和学位，则不予录用。

6.应聘人员须服从招聘单位对岗位的安排和调整。

五、报名与考试

（一）报名

时间：2021年6月9日—25日

应聘人员请登录黑河学院人才招聘管理系统：http://rsxt.hhhxy.cn:8080，注册、报名。报名操作流程详见《黑河学院人才招聘管理系统报名流程及使用说明》（附件3），不接受其他报名方式。

报名时需上传如下规定材料：

1.本人签字的《黑河学院2021年公开招聘应聘人员登记表》及个人简历（扫描件）；

2.本人身份证正反面扫描件；

3.各类证书原件扫描件（包括毕业证、学位证、外语、计算机等级证书、获奖证书等，如为在校生需提供学校学历、学位部门提供的能够按期获得学历、学位的证明材料，外语、计算机等级证书）；

4.现供职单位出具的同意参加应聘的证明材料原件扫描件；

5.能反映本人学术水平的科研成果、获奖情况原件扫描件；

6.招聘计划岗位要求为中共党员（含预备党员）的，须提供本人组织关系所在单位开具的中共党员证明原件扫描件。

（二）资格审查

1.时间：2021年6月9日—27日

2.在此期间，对应聘人员在系统中填写的报名资料进行资格审查。经学校资格审查后，应聘人员登录黑河学院人才招聘管理系统查询资格审查结果。资格审查通过的，不能再改报其他职位；因专业不符资格审查未通过人员，可以在规定时间内改报其他职位。对审查结果有异议的，可提请仲裁，仲裁工作由学校纪检监察处负责，仲裁通过的视为报名成功，仲裁未通过的，取消报名或改报其他职位。同一岗位通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比低于3:1的，则调减或取消该招聘岗位计划，对于急需紧缺的岗位，经学校研究批准后，方可进入考试程序。

3.注意事项

（1）考生应对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格。

（2）报名的电子提交材料不符合要求不予进行资格审查，提交材料缺少要件，资格审查不予通过。

（3）对招聘计划中的学历及资格条件等内容信息需要咨询时，请致电联系方式。

（4）应聘人员填写有效联系方式，保证联系顺畅，否则后果自负。

（三）现场资格确认

1.时间：2021年6月30日上午8:30-11:30 下午14:00-16:30

2.地点：明德楼310室

3.现场资格确认材料：

（1）本人签字的《黑河学院2021年公开招聘应聘人员登记表》及个人简历原件。

（2）本人身份证原件及复印件。

（3）各类证书原件及复印件（包括毕业证、学位证、外语、计算机等级证书、获奖证书等，如为在校生需提供学校学历、学位部门提供的能够按期获得学历、学位的证明材料，外语、计算机等级证书）。

（4）有工作单位的应聘人员出具所在单位的同意参加应聘的证明材料原件。

（5）能反映本人学术水平的科研成果、获奖情况原件及复印件。

（6）招聘计划岗位要求为中共党员（含预备党员）的，须提供本人组织关系所在单位开具的中共党员证明原件。

（7）对提供虚假材料、提供材料不齐者或与上传报名材料不符者，将取消其应聘资格。

4.资格审查和现场确认通过人员须缴纳笔试考试费。按照黑龙江省财政厅黑龙江省发展和改革委员会《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税[2020]3号)有关规定，笔试收费标准每人每科45元人民币，面试不收费。笔试费用由学校财务处统一收取。

（四）考试时间和地点

考试时间和地点及要求，请关注黑河学院人才招聘管理系统笔试信息栏，并按规定时间在系统中自行打印准考证。

（五）考试

1.考试采取笔试加面试方式，先笔试后面试；艺术学、教育学等部分专业还需进行专业实践技能考核。

2.笔试：由学校组织实施，笔试满分为100分，根据笔试成绩按照从高到低的顺序，以招聘岗位数1:3的比例确定面试人选，末位出现并列的，则相应扩大面试人选。笔试成绩低于60分者为不合格，不得进入面试。拟进入面试人员名单在学校网站公示3个工作日。

3.面试：根据不同招聘岗位的需要进行面试。教师岗位主要采取试讲、答辩等考核方式；辅导员岗位、管理岗位主要采取结构化面试考核方式；专业技术岗位主要采取结构化面试、实践操作等考核方式。面试满分为100分，面试成绩低于60分，不予录用；面试评委中三分之一（四舍五入）及以上评委评定的分数在60分以下的，视为不合格，不予录用。

4.专业实践技能考核成绩必须达到60分以上视为合格，其中艺术学类专业实践技能考核成绩参与总成绩权重测算，非艺术学类专业实践技能考核成绩单独计算。

5.总成绩计算方式:

具有硕士学位人员的总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，其中艺术学类专业应聘人员总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+专业实践技能考核成绩×30%。

具有博士学位人员的总成绩=面试成绩

总成绩折算保留到小数点后两位。按应聘人员总成绩由高分到低分等额确定体检和考核人选，若应聘人员总成绩出现并列，以面试成绩高者优先。

六、体检

学校对考试通过的应聘人员统一组织体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者不予录用，学校在符合录用标准的人员中依次递补体检人员。

七、考核测试

学校对体检合格者进行思想品德考核和心理测试。思想品德考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、档案情况等，被考核人员提交《黑河学院公开招聘人员思想政治表现审查表》一份（附件2）；体检合格者统一参加学校组织的心理测试。

思想品德考核与心理测试不合格者不予聘用。学校同时对应聘者资格条件进行复查。

八、调剂

对进入面试且面试成绩合格，未被报考岗位录取的考生，根据岗位需求，按照总成绩由高分到低分、同学段同学科原则，调剂到岗位专业相对应的空缺岗位。调剂由考生自愿申请，调剂前必须与学校签订书面协议。被调剂考生由学校安排体检、政审和考核，不合格者取消聘用资格，由此产生的空缺岗位不再递补。