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劳务派遣 河南大学国际汉学院招聘劳务派遣合同制人员公告

报名开始:即日起

            

报名截至:2022年5月15日

根据河南大学国际汉学院事业发展需要,现面向社会公开招聘劳务派遣合同制人员2名。现将有关事宜公告如下:

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策;

2.年龄在35周岁以下(1988年7月1日以后出生)。有海外留学经历或研究生以上学历可适当放宽年龄限制。

3.正常履职的身体条件,身心健康;

4.遵纪守法,服从领导,具有良好的品德修养;

5.同等条件下中共党员或有海外留学经历人员优先录用。

6.有下列情形之一的不得报名:

1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4)曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

5)其他不符合有关要求的人员。

二、招聘职位

1.学院综合行政管理办公室计算机及网络设备助理1人

具体从事学院办公室、智慧教室、机房计算机设备及网络管理事务(能够接受外派出国工作者优先)。

报名条件:全日制硕士研究生及以上学历,国(境)外学历须取得教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书,本、硕均为计算机管理相关专业,愿意在未来2-4年内从事相关管理工作,责任心强,能吃苦耐劳,具有较好沟通能力和文字写作功底,熟练操作办公软件;

2、学院综合行政管理办公室财务助理1人

具体从事行政办公室日常财务工作。

报名条件:全日制硕士研究生及以上学历,国(境)外学历须取得教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书,本、硕均为财务、会计及金融管理相关专业,愿意在未来2-4年内从事相关管理工作,责任心强,能吃苦耐劳,具有较好沟通能力和文字写作功底,熟练操作办公软件;

注:以上2个职位全日制本科学历的应聘者也可参与报名,院系会酌情选择履历较为优秀的应聘者进入笔试、面试环节,具体以校方通知为准。

三、招聘程序

1.报名方式:

①网上报名:应聘者请将报名登记表(见附件)和个人简历发至指定邮箱hdgjhxy@163.com。个人详细简历中至少附有:(1)身份证正反面扫描件;(2)学历和学位证书扫描件;

报名时间:公告发布之日起,截止至2022年5月15日

2.资格审查。

由国际汉学院组织初审。通过初审人员另行通知参加笔试,(请保持通讯畅通)。参加笔试和面试时需携带个人签名的报名登记表、个人简历和身份证、学历和学位证书各一份到河南大学国际汉学院进行资格复查。复查后,原件归还本人,复印件学院留存。

3.能力考核。

考核内容:考核分为笔试和面试,笔试满分100分,以闭卷方式进行;取前六名进入面试环节。面试满分100分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,最终依据总成绩择优录用。未按规定时间、地点参加笔试、面试的,视为自动放弃资格。

考核时间及地点:另行通知

4.体检。

考核合格人员需到指定三甲医院体检,体检合格者方可正式录用。

四、薪资待遇及相关事宜

聘用人员确定后,劳务派遣公司与聘用人员签订用工协议,劳务派遣公司与学校签订劳务派遣协议,劳务人员派遣到河南大学国际汉学院工作,全日制硕士研究生及以上学历工资待遇每人每月4000元(含个人应缴保险部分)起,并为其缴纳社会保险费单位承担部分954.4元,全日制本科学历工资待遇略有降低。

五、注意事项

1.报名材料不齐全者视为报名无效。

2.应聘者所提交的各项材料内容必须真实,资格审查贯穿招聘全过程;有弄虚作假行为者,一经查实将取消资格。

3.联系电话:0371-22868958 刘老师

该公告解释权归河南大学国际汉学院

2022年5月10日

附件:河南大学国际汉学院劳务派遣人员招聘报名登记表.docx


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