南昌航空大学科技学院招聘教师10名

报名开始：2024年2月29日

报名截至：见文内

一、学校简介

南昌航空大学科技学院是一所以工管学科为主，工、管、文、理、经、艺等多学科协调发展的应用型本科院校。学院2001年7月经江西省教育厅、江西省计划发展委员会批准试办，为教育部首批确认的独立学院。

学院地处昌九经济带中部、庐山南麓，鄱阳湖之滨的共青城市科教城。共青科教城是江西省政府重点打造的生态园林高教区。学院总建设投资7亿元，占地面积1000余亩，校舍建筑面积20万平方米，以智能化校园管理理念，积极打造生态优美、服务设施一流、教学设备先进的现代化校园。

学院目前下设机械材料学部、信息电子学部、经济管理学部、艺术学部、文理学部等5个教学学部，设有28个本科专业，在校学生一万四千余人。

二、招聘岗位及条件

为适应学院教育事业发展的需要，现面向社会公开招聘专职教师共10人，具体岗位和要求如下：

（一）岗位基本要求

1.具有坚定正确的政治方向，坚持党的基本路线，具有良好的思想政治素质。

2.有高度的事业心和责任感，具有履行所申报岗位所需要的业务能力素质。

3.具有健康的体魄和良好的心理素质，有较强的亲和力和感染力。

（二）岗位具体要求

部门	招聘专业	招聘计划	岗位要求	学历及年龄要求
机械材料学部	飞行器制造工程	1	本科专业为飞行器制造工程、飞机器设计与工程、飞行器动力工程、无人驾驶航空器系统工程、飞行器控制与信息工程专业，研究生必须为无人机或飞行器控制方向。有企业专业技术工作经历或参加（指导）学科专业竞赛获奖者优先。	1.本次招聘均要求研究生学历、硕士及以上学位，且第一学历为本科、学士；除体育专业外，其它专业年龄均要求35周岁以下，即1988年1月1日及以后出生。 2.若岗位要求应届毕业生，即为2024年应届高校毕业生，且需提供本人学生证信息及学信网学籍在线验证报告1份，且须于2024年7月31日前取得相应学历、学位证书。
机械材料学部	光电信息材料与器件	2	本科专业为光电信息材料与器件、光电信息科学与工程、电子科学与技术（电子材料与元器件）、材料科学与工程等相关专业或方向；研究生为光电信息材料与器件、能源材料、功能材料、光电测试技术等相关学科或研究方向。有企业专业技术工作经历或参加（指导）学科专业竞赛获奖者优先。
信息电子学部	电子信息工程	1	本硕至少有一学历阶段为电子信息工程专业，有企业专业技术工作经历或参加（指导）学科专业竞赛获奖者优先。
	软件工程	1	本硕至少有一学历阶段为软件工程或计算机相近专业。有企业专业技术工作经历或参加（指导）学科专业竞赛获奖者优先，有相关行业中级、高级证书者优先。
	网络空间安全	2	本硕至少一学历阶段为网络空间安全专业或信息安全类专业（含网络工程或计算机应用技术等相关专业的信息安全方向），有企业专业技术工作经历或参加（指导）学科专业竞赛获奖者优先。
	智能测控工程	1	本科专业为智能测控工程、电子信息工程或自动化，研究生为智能测控、信息处理、电子技术、自动化等方向。有企业专业技术工作经历或参加（指导）学科专业竞赛获奖者优先。
文理学部	体育	2	本岗位仅招收2024年应届毕业生且年龄为30周岁以下。本硕均为体育类专业，武术（套路表演）、排球方向各1人，国家二级及以上运动员或在省级及以上比赛中获奖者优先。

三、报名方法

1.报名时间：即日起至2024年2月29日。

2.报名方式：点击 http://RSXT.kjxy.nchu.edu.cn注册个人账号进行报名（提交前请仔细核对相关信息），并提供各类证书、证件扫描件（本科及研究生学历、学位证书、需提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》等，国（境）外高校毕业生须提供国（境）外学历、学位证及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，应聘者将上述材料压缩成文件包并以“姓名+专业”命名上传至招聘网“简历中心”-“教育背景”中。

3.请报名人员仔细对照招聘条件要求，凡弄虚作假者，一经查实即取消考核资格和聘（录）用资格。

四、资格审查

1.资格初审。学院对应聘者资格进行初审，资格初审通过人员将在学院官网（http://kjxy.nchu.edu.cn）通知公告栏中予以公布。

2.现场确认。通过资格初审人员到校进行现场确认，具体时间及地点另行通知。现场确认需带好以下材料：①身份证原件及复印件1份；②所有投递材料及证明件原件及复印件1份。材料原件审核后即退回，材料复印件不予退回。

五、考核方式

1.本次招聘除体育专业外均采用“面试+试讲”相结合的考核方式，按照面试20%+试讲80%计算综合得分。面试主要是对应聘者的专业背景、实践经历、科研水平等进行审核评议，若面试成绩在70分以下则不进入试讲环节；试讲是对应聘者的学科专业水平、授课能力等进行考察，试讲成绩低于75分则不予录用。

2.体育专业（武术和排球）则采用“面试+试讲”相结合的考核方式，按照面试40%+试讲60%计算综合得分，面试环节为简单自我介绍（1分钟左右）及实践技能展示（展示器材不限，可自带），面试成绩前3者进入试讲环节；试讲是对应聘者的学科专业水平、授课能力等进行考察，试讲成绩低于75分则不予录用。

3.具体试讲要求、讲授课程及章节见资格初审人员通过通知。

六、公示

学院官网公示拟录人员名单。

七、政审考察

对拟录人员进行政审考察。主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。经考察，思想政治素质、道德品质、遵纪守法等方面，不合教师规范者，不予录用。