根据校区管理队伍建设需要，成都理工大学宜宾校区现面向社会公开招聘合同聘用制人员9名，招聘有关事项公告如下。

1.招聘岗位与待遇

本次招聘均为合同聘用制岗位，具体岗位见《成都理工大学宜宾校区2022年9月合同聘用制人员招聘岗位一览表》（附件1，以下简称《招聘岗位一览表》）。本科学历年薪不低于5万元，研究生学历年薪不低于6万元（均为税前，含五险一金个人缴费部分）。

2.招聘对象及范围

面向全国招聘2022年9月31日前取得普通高等教育本科（学士）及以上学历，并符合《招聘岗位一览表》中相关条件和本公告其他要求的人员。

3.任职条件

（1）应聘者应具备以下基本条件

①具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

②身心健康，能正常履行招聘岗位职责。

③具备招聘岗位要求的条件和资格（详见《招聘岗位一览表》）。

④委培、定向毕业生须征得原委培、定向单位同意。

（2）有下列情况之一者，不予录取

①曾受过各类刑事处罚的。

②曾被开除公职的。

③有违法违纪正在接受审查的。

④尚未解除党纪、政纪处分的。

⑤存在不适合拟聘岗位与要求的其他情况。

4.报名

（1）报名时间：2022年9月19日8：00-10月9日18：00。

（2）报名方式采用网络方式报名，报名网站：https://hr.cdut.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do?DjrUOmYTMJPK=1653466448947#/zpgw（操作可见报名指南）。

（3）每位应聘者在本次招聘中限报一个岗位，并真实准确填写应聘信息，按岗位要求上传本人有效身份证、毕业证、学位证、党员证明及岗位要求的其他相关材料。

5.资格审查

（1）成都理工大学宜宾校区根据招聘岗位要求进行初审和复审，根据审查结果确定面试人员，面试名单将在成都理工大学宜宾校区官网进行公布。

（2）应聘者未按规定和要求提交相关的报名材料，填报信息错误、不完整、不准确的，均不能通过资格审查。

6.面试

（1）成都理工大学宜宾校区将于面试前1-3个工作日以邮箱方式发送《面试通知单》，应聘者持《面试通知单》和本人有效身份证原件参加面试。

（2）面试成绩满分100分，低于60分不予录用。

（3）面试成绩将于面试工作结束后3个工作日内，在成都理工大学宜宾校区官网进行公布。

7.心理测试及体检。通过面试人员按照要求参加在线心理测试和在二级甲等及以上综合性医院进行体检。

8.资格复核及公示

（1）成都理工大学宜宾校区对应聘者的个人信息、应聘材料、面试成绩、心理测试和体检结果等情况进行复核后择优录取。

（2）拟录取名单在成都理工大学宜宾校区官网公示3个工作日。

9.办理聘用手续

（1）公示期满，成都理工大学宜宾校区组织对拟聘人员进行相关材料报送及劳动合同签订。

（2）逾期未按要求提供相关材料或未按规定时间报到的，视为自动放弃。

10.其他

（1）根据新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘工作若有调整，将提前在成都理工大学宜宾校区官网进行发布。

（2）本公告由成都理工大学宜宾校区负责解释。

（3）咨询电话:0831-8769823 赵老师 罗老师

附件：

1.成都理工大学宜宾校区2022年9月合同聘用制人员招聘岗位一览表_png

1.成都理工大学宜宾校区2022年9月合同聘用制人员招聘岗位一览表

2.成都理工大学宜宾校区合同聘用制人员招聘线上报名指南

成都理工大学宜宾校区

2022年9月17日